一、需要病历
工伤赔偿需要病历，因为病历可以证明工伤职工的伤情、治疗经过、劳动能力丧失程度等。病历是工伤认定、劳动能力鉴定和工伤赔偿的重要证据。
1、伤情证明
病历可以详细记录工伤职工的伤情，包括受伤部位、伤情程度、治疗方案等。这些信息是工伤认定和劳动能力鉴定的重要依据。
2、治疗经过
病历可以记录工伤职工的治疗经过，包括诊断、治疗、用药等。这些信息可以证明工伤职工伤情的发展、治疗效果以及劳动能力受损的程度。
3、劳动能力丧失程度
病历可以反映工伤职工劳动能力丧失的程度，包括受伤前后劳动能力的对比、伤残等级等。这些信息是确定工伤赔偿金额的重要依据。
二、需要鉴定
工伤赔偿还需要进行鉴定，包括工伤认定鉴定和劳动能力鉴定。
1、工伤认定鉴定
工伤认定鉴定由工伤认定部门进行，目的是判定职工的伤情是否属于工伤。鉴定依据包括病历、工伤证明材料等。
2、劳动能力鉴定
劳动能力鉴定由劳动能力鉴定委员会进行，目的是判定工伤职工劳动能力丧失的程度。鉴定依据包括病历、伤残评估等。
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