工伤赔偿属于劳动者权利，与民事纠纷有区别，但两者又相互关联。
工伤赔偿是国家通过《劳动法》等相关法律法规，赋予劳动者因工伤事故或职业病所遭受人身损害和财产损失而享有的经济补偿和医疗救助等权利。工伤赔偿的目的是保障劳动者的合法权益，促进社会和谐稳定。
1.
赔偿主体不同
工伤赔偿由用人单位承担，不涉及第三方的责任；而民事纠纷的赔偿主体可以是自然人、法人或其他组织，这就涉及到责任划分和损害赔偿等问题。
2.
赔偿依据不同
工伤赔偿的依据是《工伤保险条例》等相关法律法规，而民事纠纷的赔偿依据则是《民法典》等相关规定。工伤赔偿的赔偿标准相对固定，而民事纠纷的赔偿数额则由法院根据具体情况酌情确定。
3.
争议解决途径不同
工伤赔偿争议一般通过工伤认定和劳动仲裁解决，而民事纠纷争议则通过诉讼解决。工伤赔偿程序相对简便，而民事诉讼程序较为复杂。
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