根据《中华人民共和国仲裁法》第五十五条规定，劳动者可以撤销仲裁请求，但是仅限于未经仲裁机构裁决的情况下。
也就是说，如果劳动者在仲裁机构做出裁决前想要撤销仲裁请求，是可以的。但是如果仲裁机构已经做出了裁决，劳动者就不能再撤销仲裁请求。
此外，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定，劳动者在与用人单位协商解决劳动争议未果时，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。
因此，劳动者在与用人单位发生劳动争议时，应当及时向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，并在仲裁机构作出裁决前慎重考虑是否撤销仲裁请求。
法律依据：
《中华人民共和国仲裁法》第五十五条
《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条
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