随着人们的安全意识越来越强,很多人购买了人身意外险,意外险保障范围广,保费低,深受大家的喜爱。那么,买了意外险后,工伤事故能得到赔偿吗?今天我们就来详细了解一下。
意外险保障范围
意外险保障的是因遭受外来、突发、非本意的或非疾病的客观事件直接导致的身体伤害。而工伤事故属于因工作原因造成的伤害,因此属于意外险的保障范围。
工伤事故定义
工伤事故是指在工作时间和工作场所内,因工作原因遭受事故伤害或患职业病。工伤事故赔偿包括医疗费、误工费、伤残赔偿、死亡赔偿等。
意外险理赔条件
意外险理赔的关键在于是否符合意外事故的定义,以及是否存在免责条款。如果工伤事故符合意外险的定义,并且没有免责条款的限制,则可以获得赔偿。
免责条款
意外险一般有一些免责条款,例如故意自杀、自残、酒后驾驶、战争等。如果工伤事故属于免责条款的范围,则无法获得赔偿。
理赔流程
1. 报案:发生工伤事故后,应及时向保险公司报案。
2. 提交材料:提供工伤证明、诊断证明、发票等理赔材料。
3. 审核理赔:保险公司对材料进行审核,核实事故是否属于意外险保障范围。
4. 支付赔偿:审核通过后,保险公司将按照合同约定支付赔偿金。
买了意外险后,如果发生工伤事故,在满足意外险保障范围、免责条款和理赔流程的情况下,是可以获得赔偿的。需要注意的是,具体赔偿金额和理赔条件会根据不同的保险产品而有所不同,建议详细阅读保险合同。
以上内容仅供参考,如果有法律疑问可直接在本站免费问律师。
本文该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,内容仅供参考,若有错误请与本站联系纠正。