根据相关法律规定，工伤死亡鉴定主要用于确定死者生前是否因工伤事故死亡。若未进行工伤死亡鉴定，并不能以此否定工伤事故的发生。
一、工伤认定
若因工伤事故导致死亡，单位应及时向有关部门报告并申请工伤认定。认定工伤需提交相关材料，如医疗记录、事故报告等。
二、医疗记录证明
若死者生前已接受单位组织的体检，且体检记录中明确记载死者患有的疾病与工作环境或工作内容相关，也可作为工伤认定的依据。
三、工伤待遇
工伤死亡后，受害人合法受益人可依法获得以下工伤待遇：
(1)丧葬补助金
(2)供养亲属抚恤金
(3)一次性工伤死亡补助金
四、举证责任
因工伤死亡且未进行工伤死亡鉴定的，单位有责任提交证据证明死者死亡非因工伤事故所致。若单位不能提供充分证据，则推定死者死亡系工伤事故所致。
工伤死亡后，即便未进行工伤死亡鉴定，只要有证据证明死者死亡与工伤事故相关，受害人合法受益人仍可获得工伤待遇。若有相关法律疑问，可直接在本站免费问律师。
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