遇到公司不发工资的情况，可以在朋友圈以一种得体且保护自身权益的方式表达。以下提供一些参考建议：
1、委婉暗示
可以选择用委婉的语言暗示公司拖欠工资，例如：”努力工作的回报，期待着兑现”、”按时发工资是每个劳动者的基本保障”。这样的表述既避免了直接对簿公堂，又能引起关注。
2、幽默调侃
用幽默的方式调侃公司拖欠工资，可以化解尴尬，也能博得同情。例如：”工资是梦，房贷是真”、”公司财务跟不上潮流，发工资变成了买盲盒”。这种方式既轻描淡写地表达了诉求，也能缓解自己的负面情绪。
3、事实陈述
可以以事实陈述的方式直接表达公司拖欠工资，例如：”入职已满一个月，工资现已拖欠XX天”、”多次向公司催要工资，但未得到明确回复”。这样的表述客观清楚，有力地证明了公司的违约行为。
4、寻求支持
在朋友圈寻求其他同事或朋友的支持，可以壮大声势，引起更多关注。例如：”有和我一样遭遇的同事吗？”、”希望大家监督公司及时发放工资”。通过团结力量，能够给公司施加更大的压力。
5、理性维权
如果公司仍不发工资，可以考虑理性维权，例如：”已向劳动监察部门投诉”、”准备委托律师维护自身权益”。这种方式表明了维权的决心，促使公司尽快解决问题。
需要注意的是，发朋友圈时应注意用词得当，避免使用消极或过激的语言，以免损害自己的职业形象和公司声誉。要保存好相关证据，如工资条、催款记录等，以便后续维权时使用。
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