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一、签解除劳动关系的协议有用吗
签解除劳动关系的协议有用的，依法解除劳动合同的协议有效。合同有效的要件有：
1.意思表示真实，体现了当事人的自愿原则；
2.解除劳动合同没有违反法律或者社会公共利益；
3.劳动合同具有相应的民事行为能力。
《民法典》第一百四十三条
具备下列条件的民事法律行为有效：
（一）行为人具有相应的民事行为能力；
（二）意思表示真实；
（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
二、签解除劳动关系的协议有用吗
签解除劳动关系的协议有用的，依法解除劳动合同的协议有效。合同有效的要件有：
1.意思表示真实，体现了当事人的自愿原则；
2.解除劳动合同没有违反法律或者社会公共利益；
3.劳动合同具有相应的民事行为能力。
《民法典》第一百四十三条
具备下列条件的民事法律行为有效：
（一）行为人具有相应的民事行为能力；
（二）意思表示真实；
（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
三、签解除劳动关系的协议有效吗
签解除劳动关系的协议有效，合同有效的要件有：
1.意思表示真实，体现了当事人的自愿原则；
2.解除劳动合同没有违反法律或者社会公共利益；
3.劳动合同具有相应的民事行为能力。
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