如果企业倒闭辞退职工如何赔偿

公司破产时员工已离职的,是没有补偿金的,还在职的就能得到补偿金,按员工在公司的工龄计算补偿金。那么如果企业倒闭辞退职工如何赔偿?为了让大家了解更多相关法律知识小编整理好了文章与大家分享,若您问题相似,立即本站免费问律师,开启律师服务新时代,平台提供多种领域专业律师服务,帮您解决生活大事小情,您的掌上私人律师!立即发起法律咨询吧。

如果企业倒闭辞退职工如何赔偿

一、如果企业倒闭辞退职工如何赔偿

如果企业倒闭辞退职工按照员工在公司的实际工作年限支付赔偿金来赔偿。根据我国法律规定,员工经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。提醒您,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

二、公司破产时员工已离职的有补偿金吗

如果公司破产的时候,员工还在公司内工作的就能够得到补偿,但如果公司破产时员工已经离职不在单位了,就不能得到补偿金。

提醒,公司破产后,如果公司资产足够清偿破产费用和共益债务的,职工是可以获得一定的经济补偿的。按劳动法规定,根据员工在企业的连续工龄,能获得一年工龄一个月全省平均工资的补偿,最高补偿十二个月,不满一年按一年计算。

三、企业倒闭职工赔偿多少钱

企业倒闭赔偿给职工是按照在本单位的工作年限计算的。

根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

以上就是关于如果企业倒闭辞退职工如何赔偿相关法律知识整理内容分享,相信大家看了以后有了更多认识,如果企业倒闭辞退职工的赔偿是根据劳动者在用人单位的工作年限决定支付赔偿金,劳动者工作每满一年,支付一个月工资,满六个月以上没有满一年的,按照一年来计算。当遇到法律方面问题时,不要惊慌这时需要正确冷静面对,建议直接本站免费问律师,高效专业的法律团队为您解决问题,本着真诚服务每一个客户,多年服务经在线律师验为您提供全面的咨询服务,法律问题不再是难题。

本文该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,内容仅供参考,若有错误请与本站联系纠正。

(0)
上一篇 2023年10月30日
下一篇 2023年10月30日

延伸阅读

  • 解除劳动合同经济补偿金应该怎么算

    身为劳动者,在与用人单位确定劳动关系的时候,一定需要签订相关劳动合同,这样才会对双方的利益有所保障,劳动关系才会受到法律保护,在签订了劳动合同的情况下,如果用人单位单方面解除合同。…

    2023年4月4日
  • 拖欠工资多久要赔偿金

    只要公司拖欠工资超过一个月的,就可以要求赔偿。那么拖欠工资多久要赔偿金?为了帮助大家更好的学习相关法律知识,本文内容收集了一些相关内容整理与大家分享,通常法律问题复杂且专业性较强,…

    2023年4月13日
  • 公司辞退要签字吗

    在现实生活中,用人单位选择辞退劳动者时往往会出具辞退通知书,劳动者收到通知书后,可以就补偿问题与公司协商。那么公司辞退要签字吗?为了帮助大家更好的学习相关法律知识,本文内容收集了一…

    2023年4月17日
  • 被辞退怎么写离职证明

    被动离职的离职证明由用人单位书写,要写明劳动者与用人单位的基本信息、离职的时间,然后还需要由用人单位进行盖章,而离职的理由,可以体现在离职证明上,也可以不用写明。那么被辞退怎么写离…

    2023年11月6日
  • 尿毒症还能赚钱劳动吗

    尿毒症是一种严重的疾病,但并不意味着患者不能继续劳动和赚钱。根据中国法律,尿毒症患者享有与其他劳动者相同的就业权利和劳动保护权利。 根据《中华人民共和国劳动法》第二十三条规定,任何…

    劳动纠纷 2023年5月27日
  • 临时工需签劳动合同吗

    临时工需签劳动合同吗? 问题解析: 根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,劳动者与用人单位应当订立书面劳动合同。而临时工也不例外,同样需要签订劳动合同。临时工是指用人单位因生产经…

    2023年5月11日
  • 劳动合同上工资这项应该怎么写的

    劳动合同中的工资的填写方式是如实填写即可,需要注意试用期工资不能低于正常工资的百分之八十,且不能低于当地最低工资。那么劳动合同上工资这项应该怎么写的?为了帮助大家更好的学习相关法律…

    2023年4月6日
  • 阿克苏劳动仲裁有用吗

    阿克苏劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对阿克苏市内因劳动争议引起的纠纷进行调解或仲裁的一种制度。在中国,劳动争议仲裁是解决劳动争议的重要途径之一,具有简便、快捷、公正、便于执行等优…

    劳动纠纷 2023年5月23日
  • 劳动合同是一人一份吗

    劳动合同是一人一份吗? 劳动合同是指用人单位与劳动者之间订立的,确定双方在劳动关系中的权利和义务的协议。根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位应当与劳动者订立书面劳动合同,劳动…

    2023年5月11日
  • 劳动纠纷需要找律师吗

    劳动纠纷是在劳动关系中因工资、福利、工作时间、劳动条件等方面发生争议或者纠纷的情况。在中国,劳动法和劳动合同法是维护劳动者权益的法律依据。如果遇到劳动纠纷,需要及时寻求法律援助。 …

    2023年5月16日

发表回复

您的电子邮箱地址不会被公开。 必填项已用*标注