有退休工资的老人在一定情况下是可以要赡养费的。虽然退休工资能保障老人的基本生活，但当退休工资不足以维持当地基本生活水平，或者老人因生病等原因导致额外支出增加时，子女仍需支付赡养费。赡养老人不仅是道德要求，也是法律规定的义务，不能因老人有退休工资就免除。同时，赡养费的数额会根据老人实际需求、子女经济状况等因素确定。
一、有退休工资的老人能不能要赡养费
有退休工资的老人是可以要赡养费的。法律规定，子女对父母有赡养扶助的义务。赡养义务并不因老人有退休工资而免除。
1、退休工资不足以维持生活
虽然老人有退休工资，但如果该工资数额较低，不足以维持当地的基本生活水平，那么老人有权要求子女支付赡养费以保障自身的生活质量。例如，当地物价水平较高，而老人的退休工资仅能满足部分基本生活开销，在住房、医疗等方面存在较大缺口，此时子女就应当承担起相应的赡养责任。
2、老人有额外支出需求
当老人因生病、残疾等原因产生了超出退休工资承受范围的医疗费用等额外支出时，子女也需要支付赡养费来帮助老人应对这些费用。比如老人患了重大疾病，需要长期的治疗和护理，退休工资远远不够支付这些费用，子女就不能以老人有退休工资为由拒绝支付赡养费。
二、有退休工资的老人要赡养费的法律依据
有退休工资的老人要赡养费是有明确法律依据的。《中华人民共和国民法典》规定，成年子女不履行赡养义务的，缺乏劳动能力或者生活困难的父母，有要求成年子女给付赡养费的权利。
1、保障老人合法权益
法律这样规定的目的是为了保障老人的合法权益，确保他们在晚年能够安享生活。即使老人有退休工资，但只要出现生活困难等情况，就可以依据法律要求子女支付赡养费。这体现了法律对弱势群体的保护，维护了社会的公平正义和公序良俗。
2、强调赡养义务的不可推卸性
该法律规定强调了赡养义务的不可推卸性，子女不能以任何理由拒绝履行赡养责任。无论老人是否有经济收入，子女都应当关心、照顾老人，在经济上给予必要的支持，在生活上给予照料，在精神上给予慰藉。
三、有退休工资的老人要多少赡养费合适
有退休工资的老人要多少赡养费需要综合多方面因素来确定。
1、老人的实际需求
要考虑老人的日常生活开销，包括食品、住房、医疗等费用。如果老人患有疾病，需要长期服药或定期就医，那么医疗费用就应当在赡养费中予以充分考虑。同时，老人的居住环境改善等方面的需求也应纳入考量范围。
2、子女的经济状况
赡养费的数额不能超出子女的经济承受能力。如果子女经济状况较好，有能力承担较多的赡养费，那么可以适当多支付一些；如果子女经济困难，赡养费的数额则应根据实际情况合理确定，避免给子女造成过大的经济压力。
3、当地的生活水平
当地的生活水平也是确定赡养费数额的重要参考。不同地区的物价水平、生活成本差异较大，赡养费的数额也应有所不同。在经济发达地区，老人的生活开销相对较高，赡养费的数额可能会相应增加。
综上所述，有退休工资的老人在符合一定条件下可以要赡养费，并且有明确的法律依据，赡养费的数额需要综合多方面因素确定。在实际生活中，还可能存在子女之间对赡养费分担有争议、老人赡养费使用监管等相关问题。如果您在赡养老人方面遇到法律问题，欢迎在本站免费问律师，我们将为您提供专业的法律解答。
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