个人与企业辞职解除劳动合同的能办失业证吗

失业证,相信大家对这个词语或多或少都有点了解,想要办理失业证是有条件的。那么个人与企业辞职解除劳动合同的能办失业证吗?为了能够帮助大家学习相关法律知识,今天本文内容整理一些相关法律知识分享给大家,多数法律问题情况复杂且专业性较强,若遇到了法律问题首要建议本站进行免费问律师,尽量详细以便针对性解答您所遇到的法律问题。

个人与企业辞职解除劳动合同的能办失业证吗

一、个人与企业辞职解除劳动合同的能办失业证吗

1、个人与企业辞职而解除劳动合同,如果是因个人原因主动辞职的,一般不能办失业证;如果是因企业的原因而被迫辞职的,则在符合其他法定的条件时可以办失业证。

2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》

第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:

(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;

(二)非因本人意愿中断就业的;

(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。

第四十六条 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月。

二、没有签劳动合同的怎么办失业证

没有签劳动合同的。是不能办失业证的,要有解除劳动合同的相关材料才可以办理失业证。

失业证的办理首先是确定身份,失业人员要取得原工作单位发给的能证明其失业的证明材料,对因履行劳动合同或辞退、除名、开除等发生争议的,应取得劳动争议仲裁决定书或法院的判决书等。

1999年1月22日国务院颁发的《失业保险条例》第16条规定,城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,告知其按照规定享受失业保险待遇的权利,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。

其次是失业登记,《失业保险条例》第16条还规定,城镇企业事业单位职工失业后,应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明,及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记。

以上就是关于个人与企业辞职解除劳动合同的能办失业证吗相关法律知识整理内容分享,相信大家阅读后有了更多了解,个人与企业辞职而解除劳动合同,如果是因个人原因主动辞职的,一般不能办失业证;如果是因企业的原因而被迫辞职的,则在符合其他法定的条件时可以办失业证。当遇到法律方面问题时,不要惊慌需要沉着冷静的面对并寻求解决,本站提供专业律师咨询服务,欢迎您进行在线免费问律师或者电话咨询律师。

本文该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,内容仅供参考,若有错误请与本站联系纠正。

(0)
上一篇 2023年4月10日
下一篇 2023年4月10日

延伸阅读

  • 没有续签劳动合同的是不是有赔偿

    劳动合同到期了不续签是合同终止,一般情况下不需要经济补偿。那么没有续签劳动合同的是不是有赔偿?下面将为您解答,今天整理相关法律知识通过本文分享给大家,如果您问题比较紧急,建议直接本…

    2023年4月5日
  • 劳动合同终止要什么手续

    终止劳动合同是企业劳动合同法律效力的终止,也就是双方当事人之间劳动关系的终结,彼此之间原有的权利和义务关系不复存在。那么劳动合同终止要什么手续?下面将为您解答,今天整理相关法律知识…

    2023年4月4日
  • 劳动合同到期不续签怀孕赔偿如何赔偿

    劳动法合同到期之后,劳动者如果不希望重新找工作,适应新的工作环境,肯定是希望能够续签下去,但是却没有想到自己并没有获得单位续签的想法。那么劳动合同到期不续签怀孕赔偿如何赔偿?为了能…

    2023年3月22日
  • 不签订劳动合同的法律责任是哪些

    现实中,有的单位以为只要不与劳动者的,就能免除对劳动者相应的义务。那么不签订劳动合同的法律责任是哪些?为了可以让大家学习了解更多相关法律知识,今天本文将整理的相关法律知识与大家大家…

    2023年4月4日
  • 签订劳动合同的期限最少多长时间

    实践中,为了保护劳动者的合法权益,我国从立法层面上规定了用人单位必须与其签订相应的劳动合同,一般会规定合同期限。那么签订劳动合同的期限最少多长时间?下面将为您解答,今天整理相关法律…

    2023年3月31日
  • 单方解除劳动合同赔偿标准是什么

    劳动者在工作中往往处于弱势的地位,一旦工作不小心或是惹上司老板不高兴了,就可能会被解雇。那么单方解除劳动合同赔偿标准是什么?为了可以让大家学习了解更多相关法律知识,今天本文将整理的…

    2023年3月29日
  • 与公司签订劳动合同被辞退怎么赔偿

    签劳动合同被辞退的,一般情况下按照每工资一年支付1个月的工资待遇来进行处理,但如果是用人单位强行辞退的可以支付双倍经济补偿,对于劳动者违反工作纪律被辞退的则无法获得赔偿。那么与公司…

    2023年3月23日
  • 劳动合同到期不续签怀孕赔偿怎样赔偿

    哺乳期内劳动合同到期,如果公司不续签,也不按规定续延合同的,应当按经济补偿标准的二倍来赔偿劳动者,即劳动者在公司每工作满一年,公司需要赔偿其两个月的工资。那么劳动合同到期不续签怀孕…

    2023年4月4日
  • 用工单位没有签订劳动合同怎么办

    劳动法规定用人单位是应该要与聘请的员工签订劳动合同,保障劳动者的权益,但有些单位以各种理由不跟劳动者签订合同,这会让劳动者没有太大的安全感,心里也不太舒服。那么用工单位没有签订劳动…

    2023年4月4日
  • 劳动合同纠纷较多是否对公司上市有影响

    公司新成立是一件普天同庆的事情,这不仅仅是对公司管理者的一个鼓励,也是代表着一个新的开始。那么劳动合同纠纷较多是否对公司上市有影响?为了能够帮助大家学习相关法律知识,今天本文内容整…

    2023年3月22日

发表回复

您的电子邮箱地址不会被公开。 必填项已用 * 标注